Pada Selasa, 6 Agustus 2024, Fakultas Olahraga dan Kesehatan Universitas Negeri Gorontalo (FOK UNG) mengikuti sosialisasi SAKIP tahun 2023 serta peluncuran fitur survei evaluasi kinerja universitas. Acara yang berlangsung di Ruang Sidang Rektorat Lantai 4 ini dihadiri oleh tenaga kependidikan (tendik) dan dosen dari FOK UNG. Kegiatan tersebut terbagi dalam dua sesi, dengan sesi pagi untuk tendik dan sesi siang untuk dosen serta pimpinan fakultas dan lembaga di lingkungan UNG.

Dr. Hayati Tanuli, S.Pd., M.AP, Kepala Bagian Tata Usaha (Kabag TU) FOK UNG, mengungkapkan bahwa acara ini merupakan langkah penting untuk meningkatkan transparansi dan akuntabilitas dalam pengelolaan kinerja di lingkungan universitas. "Dengan adanya sosialisasi ini, kami berharap semua staf dan dosen dapat memahami hasil evaluasi SAKIP dan pentingnya akuntabilitas kinerja, serta memanfaatkan fitur survei evaluasi kinerja yang baru diluncurkan," ujar Dr. Hayati.

Acara ini dibuka oleh Wakil Rektor IV Bidang Perencanaan, Kerjasama, dan Sistem Informasi UNG, Dr. Harto S. Malik, M.Hum. Dalam sambutannya, Dr. Harto menekankan pentingnya pemahaman tentang SAKIP dan bagaimana hasil evaluasi tersebut dapat digunakan untuk perbaikan dan peningkatan kinerja. Selain itu, ia juga memperkenalkan fitur survei evaluasi kinerja yang akan menjadi alat penting dalam mengukur efektivitas dan efisiensi kerja di UNG.

Materi utama dalam sosialisasi ini disampaikan oleh para ahli di bidangnya, yaitu Dr. Arip Mulyanto, S.Kom, M.Kom., MCE, Dr. Alexander Badjuka, S.Si, M.AP, dan Idham Halid Lahay, ST, M.Sc. Mereka memberikan wawasan mendalam tentang hasil evaluasi SAKIP 2023 dan fitur survei evaluasi kinerja universitas. Para pemateri menyoroti pentingnya transparansi dalam pelaporan kinerja dan bagaimana survei ini dapat membantu mengidentifikasi area yang memerlukan perbaikan.

Kegiatan ini juga dihadiri oleh Dekan Fakultas Olahraga dan Kesehatan, Dr. Hartono Hadjarati, S.Pd., M.Pd., yang memberikan apresiasi atas pelaksanaan sosialisasi ini. Dr. Hartono menegaskan bahwa upaya peningkatan akuntabilitas dan transparansi kinerja ini sangat penting untuk mendukung tujuan UNG dalam mencapai standar pendidikan yang lebih tinggi. Ia juga berharap bahwa dengan adanya survei evaluasi kinerja, semua staf dan dosen dapat lebih termotivasi untuk meningkatkan kualitas kerja mereka.

Dengan adanya sosialisasi hasil evaluasi SAKIP dan peluncuran fitur survei evaluasi kinerja ini, FOK UNG berharap dapat menciptakan lingkungan kerja yang lebih transparan dan akuntabel. Hal ini diharapkan dapat mendukung peningkatan kualitas pendidikan dan pelayanan di UNG secara keseluruhan, serta mempersiapkan institusi untuk lebih kompetitif di tingkat nasional maupun internasional.